Zwei Herausforderungen scheinen derzeit in der Pflege zentral: Wie kann die Versorgungslücke, die für die nächsten Jahrzehnte prognostiziert wird, geschlossen werden? Und wie kann…
Autonomie und Kompetenzentwicklung in der Pflege sind wichtig, damit die Herausforderungen der Zukunft gemeistert werden können: attraktive und gesunde Arbeitsplätze zu schaffen, um genügend Fachkräfte gewinnen zu können. Weiterlesen

Gesundheitsförderung am Beispiel der Gailtal Klinik und des LKH Laas in Kärnten In unserer neusten Publikation in der Zeitschrift 'Soziale Sicherheit' legen wir dar, dass Betri…
In unserer neusten Publikation in der Zeitschrift 'Soziale Sicherheit' legen wir dar, dass Betriebliche Gesundheitsförderung kein eigenes Instrument neben einer Vielzahl von anderen betrieblichen Instrumenten sein muss. Weiterlesen

Die Natur lehrt uns, dass langfristig nicht die stärksten Lebewesen erfolgreich sind, sondern jene, die imstande sind, sich am besten den verändernden Umweltbedingungen anzupassen…
Die Natur lehrt uns, dass langfristig nicht die stärksten Lebewesen erfolgreich sind, sondern jene, die imstande sind, sich am besten den verändernden Umweltbedingungen anzupassen. Auch soziale Systeme unterliegen diesem Erfolgsprinzip. Unternehmen sind … Weiterlesen

Das Konzept der Worklife Quality (WLQ) wird von Human Impact seit vielen Jahren angewandt und kontinuierlich weiter entwickelt. Ursprünglich aus der Pflege stammend, ist das Konze…
Die "Work-Life-Balance" ist in aller Munde. Doch das Konzept birgt auch Gefahren, vor allem, wenn man mangelnde Bewegung und Entspannung bei der Arbeit in seiner Freizeit zu kompensieren versucht. Erfahren Sie mehr über die Potenziale, wenn man beginnt, d… Weiterlesen